公司副總裁及總監，國際研究
Larry Hartshorn 負責推動 LIMRA 及 LOMA 會員價值與全球市場成長。其任務包括開發並執行 LIMRA 的國際調研策略，對產品與分銷趨勢、消費者行為及感受、全球各地市場的監管與技術提供深入的見解。 他也領導全球的諮詢顧問計畫，確保我們的會員能在全球保險產業中適當地運用我們對最佳實踐的深入知識，取得切合實際的解決方法，接受實用的策略，以便解決問題並執行各種類型的計畫。
Larry 於 2015 年加入 LIMRA 前，在上海擔任 Aetna 大中華地區的執行董事。當時他的職責包括策略規劃、研究、管理營運及諮詢。Larry 之前也在美國俄亥俄州立大學擔任研究計畫經理，管理金額高達數百萬美元的各類私人、州政府和聯邦政府獎助金，主要執行初級、中級和高等教育課程改革。
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Thad Burr 在公司發展、企業併購及企業重組領域擁有豐富的經驗。他曾為多間有意向新市場和國家拓展業務的企業開辦數間初創營運事業。Thad 目前在 LIMRA 和 LOMA 擔任的角色是帶領由來自拉丁美洲、加勒比海及主要語言為英語的亞洲國家 / 地區代表所組成的團隊，負責提供會員福利。之前他是 Mercer (美世顧問公司) 合夥人，負責拉丁美洲退休及年金業務。更早之前，他在 Aetna, Inc. 服務，在拉丁美洲及加勒比海地區拓展公司業務，包括健康和牙科福利、壽險及殘疾保險、醫療保健科技和分析，以及健康管理解決方案。加入 Aetna 之前，他在 ACE Life 任職，擔任拉丁美洲的區域事業總裁，在該地區的九個國家中推出並管理 ACE 壽險業務。在此之前，他服務於 MetLife (大都會人壽)，曾擔任幾項不同的管理職位，包括建立及督導 MetLife (大都會人壽) 巴西子公司。
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董事總經理，LIMRA 國際人才發展中心
Andy Khoo 是國際壽險專業人士，在主導企業成長策略、改進營業部產能、促進公司獲利成長等領域擁有豐富的經驗。在 LIMRA，他所負責的、以壽險和金融服務公司為對象的訓練與發展中心在全世界名列前茅。Andy 協助會員公司評估其處境，訂定策略回應，幫助會員公司的各個階層，及其跨國經營。他也是 LIMRA 全新的 Gen Y Seminar Series (千禧世代研討會系列) 的幕後推手，此系列是要幫助經理吸引、接觸和留存新一代的業務員。在此之前，Andy 於紐約的 AIG 全球範圍壽險營業部總部擔任銷售一線管理開發副總裁。他推動創新方案，在 50 多個國家提升業務員和營業部經理的業績。Andy 在 AIG 及該集團於亞洲和美國的 AIA 子公司服務時，曾在四個不同國家長住和工作，培養並領導來自不同文化背景的團隊。
工作電話: (860) 298-3940